Статьи раздела Работа
26 декабря 2018
0
Обязателен ли ИНН при приеме на работу, интересует в первую очередь тех, кто устраивается на новое место. Что по этому поводу говорит трудовое законодательство? Ответ на данный вопрос вы найдете в ст…
26 декабря 2018
0
Учет рабочего времени сотрудников — важная часть организации трудового процесса на предприятии. От того, насколько грамотно ведется учет рабочего времени, зависит не только дисциплина в коллект…
26 декабря 2018
0
Прием на работу оформляется документами, перечень которых регламентирован законодательством и не может быть изменен работодателем. В этой статье читатель найдет информацию о том, какие документы фиксируют факт приема работника в штат организации и какие еще бумаги потребуется оформить при официальном трудоустройстве соискателя.
26 декабря 2018
0
Анкета для приема на работу - бланк может быть составлен как в произвольном виде, так и по форме, утвержденной на законодательном уровне. Всё зависит от того, на какую именно должность претендует кандидат. Документ содержит вопросы, ответы на которые позволят руководителю организации составить портрет потенциального работника и выяснить, подходит ли его квалификация для замещения конкретной вакансии. Что учесть при составлении анкеты, расскажем в статье.
24 декабря 2018
0
Необоснованный отказ в приеме на работу является основанием для обжалования соискателем решения работодателя в суде. В статье далее читатель найдет информацию о том, в каких случаях отказ работодателя от трудоустройства потенциального сотрудника является обоснованным, а в каких — нет. Кроме того, он узнает, какой вид должно иметь уведомление о том, что в заключении трудового договора с кандидатом на должность отказано, и какие сведения оно должно содержать.
21 декабря 2018
0
Вопросы на собеседовании при приеме на работу готовятся интервьюером заранее. Преимуществом выбора собеседования как способа проверки соответствия соискателя должности, на которую он претендует, в том, что оно позволяет получить максимум информации о кандидате. Сценарий проведения собеседования и приоритетные вопросы раскрыты в нашей статье.
17 декабря 2018
0
Оплата за вредные условия труда представляет собой компенсацию, предоставляемую работнику за возможный вред, связанный с работой в неблагоприятных трудовых условиях. Обо всех значимых моментах, касаю…
17 декабря 2018
0
Льготы и компенсации за вредные условия труда — поощрения, гарантированные государством и предоставляемые сотруднику, который осуществляет свою деятельность на производстве с неблагоприятными у…
17 декабря 2018
0
Условия наступления материальной ответственности работника перечислены в главе 39 ТК РФ. Однако вопрос о взыскании с сотрудника причиненного ущерба разрешается на усмотрение работодателя, так ка…
17 декабря 2018
0
Вредные и опасные факторы производственной среды являются предметом специальных исследований и измерений, проводимых с целью определения благоприятности трудовых условий. Основные моменты, касающиеся…
17 декабря 2018
0
Производственная среда - это та окружающая обстановка, внутри которой работник ведет свою профессиональную деятельность. Основные моменты, касающиеся производственной среды, рассмотрим в этой статье.…
17 декабря 2018
0
Допуск на вредных производствах представляет собой разрешение на осуществление трудовой функции в условиях, опасных для жизни и здоровья человека. Любая отдельно взятая отрасль производства имеет ряд…
14 декабря 2018
0
Исключающие материальную ответственность работника обстоятельства перечислены в ст. 239 ТК РФ. Более подробно случаи ненаступления матответственности рассмотрим в нашем материале.
…
14 декабря 2018
0
Классификация условий труда по факторам производственной среды — необходимое мероприятие для любой организации, так как по результатам проведенных исследований определяется круг сотруднико…
14 декабря 2018
0
Допустимые условия труда представляют собой одну из возможных классификаций, получаемых при аттестации рабочих мест. О допустимой трудовой среде расскажем подробнее в этой статье.
…
14 декабря 2018
0
Материальная ответственность работодателя перед работником означает возможность для трудящегося взыскать с нанимателя финансовую компенсацию в случае убытков, причиненных его незаконными действи…
10 декабря 2018
0
Приказ о приеме на работу по совместительству должен быть издан во всех случаях заключения дополнительных трудовых договоров с действующими работниками или при приеме работников, уже трудоустроенных …
10 декабря 2018
0
Виды совместительства, понятие и правовое регулирование каждого из них, отличия от иных форм извлечения дополнительного заработка — предмет рассмотрения данной статьи. Специалисту кадровой…
10 декабря 2018
0
Может ли генеральный директор работать по совместительству? А если может, то какие особенности установлены законом для таких случаев? Ответы на эти и другие не менее важные вопросы о труде руководите…
10 декабря 2018
0
Перевод с совместительства на основное место работы возможен и производится обязательно в установленном законом порядке. В предложенном нами далее материале рассмотрены способы законного оформления такого перевода.