Статьи раздела Бухгалтеру
- Все статьи
- Частному лицу
- Бухгалтеру
- Юристу
12 декабря 2018
0
Депонированная заработная плата — это заработок трудящегося, который он по каким-либо причинам не смог получить в установленный для выдачи заработной платы день. В этой статье читатель найдет информацию о порядке депонирования зарплаты, а также о проводках, которые необходимо составить при ее выдаче работникам.
12 декабря 2018
1
Реальная заработная плата - это термин, используемый в среде бухгалтеров и экономистов. В нашей статье читатель найдет информацию о том, что это такое, о порядке расчета ее размера, а также об отличиях от номинальной заработной платы.
12 декабря 2018
0
Каковы порядок и условия выплаты заработной платы в 2018 году? Изменились ли данные положения в связи с внесением очередных изменений в Трудовой кодекс РФ? О порядке выплаты заработной…
12 декабря 2018
0
Порядок начисления заработной платы — это установленная на предприятии процедура расчета основных и дополнительных выплат работнику, полагающихся ему в связи с выполнением деятельности, пр…
12 декабря 2018
0
Комиссионная оплата труда предполагает установление прямой зависимости заработка сотрудника от экономического результата деятельности предприятия-работодателя. Такая система оплаты труда применяется …
12 декабря 2018
0
Уполномоченные доверенные лица по охране труда призваны осуществлять защиту трудовых прав сотрудников на предприятии. Об основах деятельности уполномоченных доверенных лиц по охране труда, а также об их практической работе расскажет предлагаемая нами статья.
12 декабря 2018
0
Форма уведомления об увольнении иностранного гражданина - 2016-2017 годы изменений в нее не привнесли. О том, как заполнять и направлять такую форму, читайте в статье.
Обязанн…
12 декабря 2018
4
Увольнение пенсионеров по инициативе работодателя принципиально не отличается от расторжения договора с другими сотрудниками — лица, работающие после наступления пенсионного возраста, не р…
12 декабря 2018
0
Чистая прибыль — основополагающий показатель деятельности организации, на который ориентируются не только собственники бизнеса, но и потенциальные инвесторы и кредиторы. Поэтому компании важно знать, какие сложности могут возникнуть при исчислении такого показателя и как их разрешить.
11 декабря 2018
0
Переменная часть заработной платы является важным инструментом для повышения эффективности работы не только отдельно взятого сотрудника, но и предприятия в целом. Что входит в понятие переменной части зарплаты? Каков ее функционал и каких целей может добиться руководитель с ее помощью? Разберем понятие переменной части зарплаты в нашей статье.
10 декабря 2018
0
Внутреннее совместительство — достаточно распространенная практика в условиях экономии зарплатного фонда и желания работодателей сотрудничать с проверенными работниками. В предложенном мат…
10 декабря 2018
0
Обучение по охране труда руководителей и специалистов обычно проводится специализированными организациями. В каком случае работодатель может провести обучение самостоятельно, в какие сроки нужно повторять обучение, кто может быть включен в службу охраны труда — эти вопросы будут рассмотрены подробнее.
10 декабря 2018
0
Трехступенчатый контроль по охране труда — один из видов проверки соблюдения требований безопасности службами в организациях. В нашей статье вы найдете информацию об особенностях внедрения и функционирования этой системы на предприятии, ознакомитесь с перечнем используемых при этом документов, а также узнаете о полномочиях надзорных органов, в чью компетенцию входит контроль за соблюдением на предприятии требований федерального законодательства.
10 декабря 2018
0
Как рассчитать дни компенсации при увольнении? С подобным вопросом рано или поздно сталкивается любой работодатель при расторжении трудового договора. Сам же расчет во многом зависит от того, о каком…
10 декабря 2018
0
Увольнение в порядке перевода - запись в трудовой делается, когда работник переходит к другому работодателю. При переводе внутри одного предприятия увольнение не производится. Далее в статье будут из…
10 декабря 2018
0
Приказ о назначении ответственного по охране труда — один из обязательных актов в рамках документации системы управления охраной труда (СУОТ) в компании. Рекомендации по изготовлению необходимого при назначении ответственного по охране труда приказа, а также образец этого документа вы найдете в нашем материале.
10 декабря 2018
1
Надбавка за работу в сельской местности представляет собой компенсационную доплату за труд в организациях, расположенных вне городской черты. Основные моменты, касающиеся этой темы, рассмотрим в данн…
10 декабря 2018
0
Специальная оценка условий труда в ОКПД 2 и ОКВЭД 2 имеет установленные коды, которые позволяют классифицировать ее наряду с другими направлениями деятельности, осуществляемыми предприятиями. В данной статье читатель найдет информацию об указанных классификаторах, а также узнает точные коды, которые присвоены законодателем указанному виду функционирования компании на территории России.
10 декабря 2018
0
Охрана труда на предприятии - документы, разрабатываемые с целью ее организации в фирме, должны быть составлены с учетом требований законодателя и храниться в соответствии с указаниями закона. В статье мы рассмотрим необходимый минимум бумаг такого рода, наличие которых является обязательным.
10 декабря 2018
0
Карта специальной оценки условий труда - образец ее заполнения может потребоваться при оформлении итогов исследования трудовой обстановки на предприятии. Как правильно заполнить отчетную форму после проведения специальной оценки условий труда (далее — СОУТ), а также каковы условия и правила внесения в нее изменений в последующем, мы расскажем в нашей статье.