Статья 418 ТК РФ. Ведение документации при рассмотрении и разрешении коллективного трудового спора

Порядок проведения забастовки регулируется Трудовым кодексом. Но для того чтобы избежать ответственности за ее неправильную организацию, помимо процедуры проведения необходимо уяснить, что представляет собой забастовка в целом и когда ее осуществление запрещено законом. 

Примирительная комиссия по трудовым спорам создается с целью мирного разрешения противоречий между работодателем и коллективом работников. Рассмотрим, как образуется комиссия, что входит в ее полномочия и каков порядок ее работы.

Порядок разрешения трудовых споров — это комплекс мероприятий по сглаживанию конфликтов, проводящийся в рамках соблюдения законодательства о труде. Из статьи ниже вы узнаете, кто помогает разрешать рабочие конфликты и как можно защитить нарушенные трудовые права.

Коллективные трудовые споры и порядок их разрешения четко регулируются Трудовым кодексом РФ и другими законами. Продолжив прочтение статьи, вы узнаете, что это за споры, кто их рассматривает и в каком порядке, как исполняются решения и как их можно обжаловать в случае несогласия.

Трудовые споры ТК РФ регулирует достаточно подробно, несмотря на то что их общего определения кодекс не содержит. Попробуем разобраться, что относится к таким спорам и каких видов они бывают.  …

Примирительные процедуры при разрешении коллективных споров предусмотрены ТК РФ. Однако этим нормативное регулирование процедур не ограничено, поэтому стоит изучить как международные документы, …