«Льготная пенсия медработникам список должностей» — часто встречающийся запрос в Интернете. Популярность его вполне объяснима, т. к. в последнее время в сфере пенсионного обеспечения произошло много кардинальных изменений. Те, кто работает в сфере медицинского обслуживания населения, по-прежнему могут рассчитывать на досрочное назначение пенсии, однако есть некоторые нюансы.
Что такое льготный стаж медицинских работников?
Льготный стаж — это социальная гарантия, право на которую государство законодательно закрепило за медиками. Пенсия работникам системы здравоохранения в этом случае начисляется не по достижении определенного возраста, как в общем случае, а по выслуге лет, после выработки определенного стажа.
Важно! Начисление льготной пенсии гарантировано медицинским работникам Федеральным законом «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 г.
Для медработников сельской местности устанавливается укороченный стаж, после которого работник имеет право выйти на пенсию, — 25 лет, для работающих в городах стаж составляет 30 лет. Если же работник сферы медицинских услуг часть своего стажа отработал в городе, а часть — на селе, расчет производится с применением специального коэффициента.
Важно! Право на назначение досрочной пенсии получают сотрудники, работающие на полную ставку (за исключением ситуации, рассмотренной в следующем разделе), в засчитываемый стаж включаются также периоды временной нетрудоспособности (в том числе отпуска по беременности и родам) и время ежегодных оплачиваемых отпусков.
Пенсия медработникам по выслуге лет. Нюансы определения стажа
Закон разделяет порядок определения стажа работников городских и сельских медучреждений: последние право на досрочное назначение пенсии получают на пять лет раньше своих городских коллег. Но что делать, если сотрудник менял место работы?
Если за время своей медицинской карьеры сотрудник осуществлял деятельность и в сельских медицинских учреждениях, и в городских, то стаж работы в сельских принимается к расчету выслуги лет с коэффициентом 1,3. При этом сам факт работы в сельской местности, возможно, придется доказывать (ведь в трудовой книжке не написано, являлось ли лечебное учреждение сельским). В сомнительных случаях работники Пенсионного фонда просят представить справку из органов самоуправления муниципального образования, в котором находилось учреждение, о том, что данный населенный пункт является сельским.
Определенные нюансы имеет также расчет льготного стажа медицинских работников, которые работали по утвержденному перечню специальностей в хирургических, реанимационных, патолого-анатомических отделениях и структурах судебно-медицинской экспертизы, — для них стаж определяется с коэффициентом 1,6.
Важно! Если медицинский работник претендует на несколько льгот по исчислению трудового стажа (например, при работе в хирургическом отделении сельского медицинского учреждения), то льготы в этом случае суммируются.
Особый порядок существует для определения трудового стажа лиц, которые работали в медицинских учреждениях по совместительству на нескольких должностях или на условиях неполного рабочего дня. Для досрочного выхода на пенсию таким медицинским работникам придется доказать, что они выработали норматив рабочего времени по той должности, которая дает право на данную льготу.
Досрочная пенсия медицинским работникам частных медучреждений
Работники частных и ведомственных медицинских учреждений имеют одинаковое с их коллегами из госструктур право на пенсионное обеспечение. Это подтверждено решением Конституционного суда РФ и является несомненным.
В то же время работнику, осуществляющему деятельность в частном медицинском учреждении, необходимо обращать внимание на название его должности (сверять его с перечнем должностей, по которым возможна досрочная пенсия). Актуальные перечни нормативных документов, регламентирующих назначение льготного стажа (в том числе перечни должностей и работ), устанавливаются нормативными актами, перечисленными в постановлении Правительства РФ № 665 от 16 июля 2014 года.
Кроме того, стоит помнить, что обязательным условием для назначения досрочной пенсии медицинскому работнику является перечисление его работодателем пенсионных взносов в период выполнения работником трудовых обязанностей.