Работа пожарного или спасателя часто связана с повышенным риском и ответственностью. Но в подразделениях МЧС зарплата не всегда адекватна уровню этого риска. К примеру, средняя зарплата пожарного в небольших населенных пунктах составляет 12-25 тыс. руб. При этом вольнонаемные служащие без званий зарабатывают вдвое меньше аттестованных сотрудников, хотя обязанности выполняют те же.
Понимая такую несоизмеримость ответственности и уровня дохода сотрудников, правительство проводит меры по повышению зарплаты в МЧС в 2019 году. В рамках реформирования МЧС планируется не только повысить уровень материального вознаграждения сотрудников, но и обновить материально-техническую базу, а также организовать тщательную проверку распределения бюджетных денег в подразделениях.
Зарплата сотрудников МЧС складывается из нескольких частей: фиксированного оклада, регионального коэффициента и надбавки. Оклад зависит от должности, и именно он подлежит корректировке в сторону увеличения. Надбавки (за стаж, квалификацию, авральный режим труда и др.) устанавливаются в процентах от оклада, поэтому рост оклада потянет за собой и увеличение дополнительных выплат.
За счет этого у сотрудников МЧС зарплата в 2019 году должна вырасти. Согласно распоряжению Правительства РФ от 13.03.2019 № 415-Р с 1 октября 2019 года предусмотрена зарплатная индексация на 4,3% за счет средств федерального бюджета.
Затронет ли повышение зарплаты других бюджетников: об учителях, о медиках, о работниках суда, о полицейских.
***
Еще больше статей по теме — в рубрике «Зарплата».