Должностная инструкция стропальщика требуется везде, где предусмотрена такая должность: в строительных организациях, на складах, грузовых терминалах, предприятиях, производящих тяжелое оборудование, и пр. Разберемся, зачем нужна такая инструкция и что она должна содержать.
Кто такой стропальщик и зачем ему инструкция?
Стропальщик — это рабочий, который занимается закреплением грузов на подъемных механизмах с помощью специальных тросов (строп), цепей, крюков и других приспособлений. Так перемещают грузовые контейнеры, станки, массивные механизмы и прочие предметы, слишком тяжелые для того, чтобы перемещать их вручную.
Как и для любой другой категории рабочих, для стропальщиков может вводиться должностная инструкция. Этот документ полезен тем, что:
- определяет объем обязанностей, которые должен выполнят работник;
- устанавливает требования к квалификации (стропальщик должен пройти специальное обучение);
- регламентирует подчиненность работника на предприятии и ответственность, которую он несет за неисполнение обязанностей.
Обычно инструкция содержит следующие разделы:
- Общий раздел с указанием названия должности и требуемой квалификации.
- Перечень обязанностей.
- Перечень прав, которыми наделен работник.
- Описание ответственности, которую он несет.
В чем состоят должностные обязанности стропальщика?
Так как раздел, описывающий обязанности работника, в любой должностной инструкции является самым важным (зачастую именно ради него инструкция и разрабатывается), с него и начнем обзор содержания инструкции стропальщика. В большинстве случаев в этом разделе говорится, что этот работник должен:
- производить обвязку либо зацепку груза согласно установленным схемам строповки;
- проверять вес груза и его соответствие максимально допустимой нагрузке на подъемный механизм;
- контролировать отсутствие перекруток строп (цепей), петель, способных затянуться, и узлов, не предусмотренных порядком строповки;
- закреплять стропы и канаты на острых кромках только с помощью специальных прокладок;
- фиксировать груз таким образом, чтобы исключить при подъеме его повреждение или падение отдельных частей;
- проводить сопровождение груза во время его подъема и перемещения;
- использовать специальные оттяжки для того, чтобы длинные грузы при подъеме и вывешивании на стропах не могли самопроизвольно развернуться.
Эти обязанности характерны для работы стропальщика на любых объектах. Если же работа имеет какие-то специфические особенности, перечень может быть дополнен и другими обязанностями.
Права стропальщика по должностной инструкции
Кроме обязанностей должностная инструкция стропальщика должна также закреплять и правомочия работника. Основные из них устанавливаются трудовым законодательством и предусматривают, что стропальщик имеет право:
- на безопасность труда;
- санитарное и медицинское обслуживание;
- соблюдение установленного режима труда и отдыха;
- защиту своих прав и интересов в установленном законом порядке.
Дополнительно стропальщик может наделяться и другими правами, которые будут касаться работы на конкретном предприятии. В частности, право на обращение работника к руководству с предложениями об улучшении условий работы законом не предусмотрено, однако в должностную инструкцию включается довольно часто.
Ответственность стропальщика по должностной инструкции
В случае если обязанности не исполняются, работник должен нести ответственность. Именно поэтому каждая должностная инструкция содержит указание на то, что работник отвечает в дисциплинарном порядке за свои проступки.
Также может быть сказано, что стропальщик несет и другие виды ответственности:
- за причинение материального ущерба — гражданско-правовую;
- за совершение административных проступков — административную;
- за возможное совершение преступлений — уголовную.
Конкретизировать случаи, когда применяется каждый из видов, нет необходимости. Достаточно лишь упомянуть их в инструкции.
Квалификация, требуемая для стропальщика
Эта часть должностной инструкции указывает, кому подчиняется сотрудник, и определяет объем необходимых для работы знаний и умений. Для стропальщика в инструкции должно быть предусмотрено следующее:
- он должен пройти обучение в установленном нормативными актами порядке;
- он должен обладать необходимыми знаниями (устройство грузоподъемных механизмов, порядок оказания помощи пострадавшим, нормы техники безопасности и т. д.).
Также при необходимости этот раздел должностной инструкции может содержать требования к трудовому стажу, необходимому для занятия должности стропальщика.